.png?type=webp&quality=85&background=ffffff7f&force_jpg_crop=1&resolution=451x254)
Uren en projecten registreren voor de bouwsector met Insezo urenregistratie
Heb jij veel medewerkers op verschillende bouwplaatsen werken? Dan ben je vaak al snel het overzicht kwijt van waar al je medewerkers zijn, hoeveel uren er gewerkt worden en wat de actieve roosters zijn. Met Insezo urenregistratie maak je eenvoudig overzichtelijke roosters, kunnen alle medewerker uren en projecten registreren en kun je eenvoudig verlof en afwezigheid beheren van alle medewerkers.
Plan op basis van beschikbaarheid
Medewerkers kunnen eenvoudig vanaf hun mobiel, tablet of desktop hun beschikbaarheid aangeven, die vervolgens zichtbaar word voor de planner bij het maken van het rooster. Zo kan de planner eenvoudig in één oogopslag de gaten in het rooster opmerken, en op tijd aanvullen. Na het bevestigen van de planning krijgen alle ingeplande medewerkers een melding en is het rooster direct beschikbaar in hun eigen Insezo omgeving.
.png?type=webp&quality=85&background=ffffff7f&force_jpg_crop=1&resolution=460x259)
.png?type=webp&quality=85&background=ffffff7f&force_jpg_crop=1&resolution=575x323)
Uren en projecten registreren
Na afloop van de werkdag kunnen de medewerkers eenvoudig vanaf hun mobiel de gewerkte uren registreren, die ze vervolgens weer aan een project kunnen koppelen. Zo kun je zowel per persoon bijhouden hoeveel hij gewerkt heeft en waaraan er gewerkt is, en tegelijkertijd per project hoeveel er aan een project gewerkt is, en door wie er aan een project gewerkt is. Zo houd je overzicht over je gewerkte uren en projecten, en kun je eenvoudig uren declareren.
Verlof beheren en registreren
Naast het inplannen en registreren van uren en projecten kun je ook verlof beheren en registreren met Insezo urenregistratie. Bij het aanmaken vaan een nieuwe medewerker kun je direct de absentie uren instellen, die de medewerker vervolgens kunt inzetten voor verlof. Na goedkeuring van een verlofverzoek worden de ingeplande uren tijdens het desbetreffende verlof automatisch verwijderd, om verkeerd ingeplande werkdagen te voorkomen. Naast regulier verlof zoals vakantie, ouderschapsverlof etc., kun je ook ziekte en calamiteitenverlof bijhouden voor bijvoorbeeld ongelukken op de werkvloer. Deze worden niet afgehaald van de verlofbalans, maar wel bijgehouden.
.png?type=webp&quality=85&background=ffffff7f&force_jpg_crop=1&resolution=652x366)
Insezo is er voor iedereen binnen je bouwbedrijf
Bouwvakkers
- Eigen persoonlijke Insezo omgeving
- Eenvoudig inloggen vanaf je mobiel
- Beschikbare werktijden aangeven
- Overzichtelijk rooster
- Verlof aanvragen en inzien
- Gewerkte uren registreren
- Gewerkte uren per project inzien
- Overuren bijhouden en opbouwen
Planners
- Beschikbaarheid van alle bouwvakkers in één oogopslag
- Overzichtelijke personeelsplanningen maken
- Herhalende roosters automatisch instellen
- Opmerkingen toevoegen aan shifts
- Bouwvakkers worden automatisch op de hoogte gesteld na roosterpublicatie
Directie
- Verlofaanvragen beheren en inzien
- Gewerkte uren per medewerker inzien
- Uren per project exporteren ter declaratie
- Contracten toevoegen en beheren
- Gebruiksvriendelijk, schaalbaar en betaalbaar
Wil jij ook efficiënter werken met Insezo?
Neem dan vrijblijvend contact op met Renzo en hij vertelt je graag meer over de mogelijkheden.
Veelgestelde vragen.
Is Insezo geschikt voor mijn bedrijf?
Van groot tot klein helpt Insezo bedrijven met hun urenregistratie. Door de vele verschillende features van de app, sluit Insezo urenregistratie op vrijwel iedere branche aan. Twijfel je of Insezo urenregistratie iets voor jou is? Dan kun je gratis een proefaccount aanmaken.
Werkt Insezo via een app?
Nee, Insezo is een web-based software. Dit houd in dat je geen app hoeft te downloaden. Wel is Insezo geoptimaliseerd op desktop, mobiel en tablet en kun je altijd en overal via elke webbrowser inloggen.
Wat zijn de kosten?
Voor Insezo urenregistratie hanteren wij een vaste prijs van €15 per maand. Bij deze prijs zit een onbeperkt aantal gebruikersaccounts inbegrepen.